Catálogo

Título :	Cartilla Laboral
Tipo de documento:	texto impreso
Mención de edición:	28a edición
Editorial:	Bogotá [Colombia] : Legis
Fecha de publicación:	2014
Número de páginas:	257 p ;
Dimensiones:	28 cm.
ISBN/ISSN/DL:	978-958-767-100-1
Nota general:	Biblioteca tiene 10 ed. 1996 / 13 ed. 1999 / 19 ed. 2005 / 20 ed. 2006 / 21 ed. 2007 / 22 ed. 2008 / 23 ed. 2009 / 24 ed. 2010/18 ed 2011/27a ed.2013. 28a. ed.2014.
Etiquetas:	LEGISLACIóN LABORAL COLOMBIA.  CONTRATOS DE TRABAJO LEGISLACIóN COLOMBIA.  SUSPENSIóN DE EMPLEADOS LEGISLACIóN COLOMBIA.  PRESTACIONES SOCIALES LEGISLACIóN COLOMBIA.  SALARIOS LEGISLACIóN COLOMBIA.
Nota de contenido:	Sistema de protección social. Selección y contratación de personal. Intermediación laboral, empresas de servicios temporales y cooperativas de trabajo asociado. Obligaciones del empleador. Retención en la fuente para asalariados. Obligación de llevar libros de registros. Informes y reglamentos. Adopción de reglamentos. Salud ocupacional. Ministerio de Trabajo. Salario. Prestaciones sociales. Terminación del contrato de trabajo. Trabajadores con regímenes especiales. Minutas, modelos y datos variables

Cartilla Laboral [texto impreso]  . -  28a edición . - Bogotá [Colombia] : Legis, 2014 . - 257 p ; ; 28 cm.
ISBN : 978-958-767-100-1
Biblioteca tiene 10 ed. 1996 / 13 ed. 1999 / 19 ed. 2005 / 20 ed. 2006 / 21 ed. 2007 / 22 ed. 2008 / 23 ed. 2009 / 24 ed. 2010/18 ed 2011/27a ed.2013. 28a. ed.2014.

Etiquetas:

LEGISLACIóN LABORAL COLOMBIA.  CONTRATOS DE TRABAJO LEGISLACIóN COLOMBIA.  SUSPENSIóN DE EMPLEADOS LEGISLACIóN COLOMBIA.  PRESTACIONES SOCIALES LEGISLACIóN COLOMBIA.  SALARIOS LEGISLACIóN COLOMBIA.

Nota de contenido:

Sistema de protección social. Selección y contratación de personal. Intermediación laboral, empresas de servicios temporales y cooperativas de trabajo asociado. Obligaciones del empleador. Retención en la fuente para asalariados. Obligación de llevar libros de registros. Informes y reglamentos. Adopción de reglamentos. Salud ocupacional. Ministerio de Trabajo. Salario. Prestaciones sociales. Terminación del contrato de trabajo. Trabajadores con regímenes especiales. Minutas, modelos y datos variables