Título : |
Diagnóstico organizacional |
Tipo de documento: |
texto impreso |
Autores: |
Rodriguez Mansilla, Dario., Autor |
Mención de edición: |
8 ed. |
Editorial: |
Bogotá [Colombia] : Alfaomega Grupo Editor, S.A. |
Fecha de publicación: |
2018 |
Número de páginas: |
262 p. |
Il.: |
il., ...blanco y negro |
Dimensiones: |
24 cm. |
ISBN/ISSN/DL: |
978-958-778-087-1 |
Precio: |
59200 |
Idioma : |
Español (spa) |
Clasificación: |
6 Política, derecho y economía
|
Etiquetas: |
Diagnóstico |
Clasificación: |
658.402 organización interna |
Resumen: |
El diagnóstico organizacional es una necesidad frecuentemente sentida por ejecutivos, consultores y académicos, derivada de la enorme relevancia adquirida por los temas referidos a la productividad, la eficiencia y la calidad de los sistemas organizacionales.
El presente libro ofrece una visión global acerca del diagnóstico de las organizaciones. Busca reseñar aspectos de la teoría moderna de sistemas aplicada al conocimiento de las organizaciones y describir las más importantes técnicas utilizadas para diagnosticar sus procesos. Con él, se espera llenar el vacío de textos actualizados en esta importante temática.
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Nota de contenido: |
Presentación
Primera Parte: Aspectos Teóricos
Capítulo 1. Fundamentos del diagnóstico
Capítulo 2. El diagnóstico organizacional
Capítulo 3. Modelos de análisis
Segunda parte: Procesos y técnicas de diagnóstico organizacional
Capítulo 4. La demanda inicial
Capítulo 5. Entrevista y cuestionario
Capítulo 6. El grupo de diagnóstico
Tercera parte: Dimensiones del diagnóstico organizacional
Capítulo 7. Diagnóstico del tiempo
Capítulo 8. diagnóstico de la cultura organizacional
Capítulo 9. Diagnóstico del clima organizacional
Capítulo 10. Diagnóstico de procesos
Capítulo 11. Conclusión
Bibliografía complementaria.
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Diagnóstico organizacional [texto impreso] / Rodriguez Mansilla, Dario., Autor . - 8 ed. . - Bogotá [Colombia] : Alfaomega Grupo Editor, S.A., 2018 . - 262 p. : il., ...blanco y negro ; 24 cm. ISBN : 978-958-778-087-1 : 59200 Idioma : Español ( spa)
Clasificación: |
6 Política, derecho y economía
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Etiquetas: |
Diagnóstico |
Clasificación: |
658.402 organización interna |
Resumen: |
El diagnóstico organizacional es una necesidad frecuentemente sentida por ejecutivos, consultores y académicos, derivada de la enorme relevancia adquirida por los temas referidos a la productividad, la eficiencia y la calidad de los sistemas organizacionales.
El presente libro ofrece una visión global acerca del diagnóstico de las organizaciones. Busca reseñar aspectos de la teoría moderna de sistemas aplicada al conocimiento de las organizaciones y describir las más importantes técnicas utilizadas para diagnosticar sus procesos. Con él, se espera llenar el vacío de textos actualizados en esta importante temática.
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Nota de contenido: |
Presentación
Primera Parte: Aspectos Teóricos
Capítulo 1. Fundamentos del diagnóstico
Capítulo 2. El diagnóstico organizacional
Capítulo 3. Modelos de análisis
Segunda parte: Procesos y técnicas de diagnóstico organizacional
Capítulo 4. La demanda inicial
Capítulo 5. Entrevista y cuestionario
Capítulo 6. El grupo de diagnóstico
Tercera parte: Dimensiones del diagnóstico organizacional
Capítulo 7. Diagnóstico del tiempo
Capítulo 8. diagnóstico de la cultura organizacional
Capítulo 9. Diagnóstico del clima organizacional
Capítulo 10. Diagnóstico de procesos
Capítulo 11. Conclusión
Bibliografía complementaria.
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